Создана 14 декабря 2011 года
Официально зарегистрирована 4 июля 2012
Президент АМП – Кузьмичёва Полина Константиновна
С деятельностью АМП подробнее можно ознакомиться
Ассоциация возникла как ответ на вызовы современности:
- потребность общества в новом учителе;
- повысить имидж учителя;
- показать нужность педагогической профессии;
-объединить молодых педагогов всего Красноярского края;
- формирование профессиональной идентичности;
- профессиональное развитие.
-
Привлечение молодых педагогов в образовательные учреждения Красноярского края,
-
Закрепление и профессиональная адаптация молодых педагогов на рабочих местах,
-
Профессиональное развитие молодых педагогов и формирование у них метапредметных компетентностей,
-
Систематизация действий и аккумуляция ресурсов, вкладываемых в поддержку профессионального развития молодых педагогов.
Для достижения целей Ассоциация
-
осуществляет проведение мероприятий по поддержке профессионального развития молодых педагогов: проводит профессионально-квалификационные состязания молодых педагогов, профессиональные конкурсы, тренинги, содействует реализации инициативных молодежных проектов в области образования;
-
обеспечивает взаимодействие молодых педагогов по вопросам их профессионального роста, социальной защиты и психологической поддержки;
-
формирует банк данных потенциальных членов Организации.
Метапредметные компетентности, на развитие которых направлена деятельность АМП
-
Организация ведения переговоров
-
Эффективная коммуникация
-
Организация коллективного действия
-
Учет возрастных особенностей аудитории
-
Проектная деятельность
-
Проектное мышление
-
Критическое мышление
-
Исследовательское мышление
-
Организация рефлексии
-
Умение действовать в команде
-
Лидерство
-
Конфликтное конструирование

ЭНЕРГИЮ МОЛОДОСТИ -
В ОБРАЗОВАНИЕ






- Развитие метапредметных компетентностей
- Командность
- Игра
- Конфликт как инструмент развития
- Устойчивость к трудностям
- Добровольность
- Лидерство
- Подлинность
- Быть красивенькими